巴州区民政局着眼新时代党建工作新思想、新任务、新要求，坚持“五抓五强”，促进党建工作持续健康发展。

　　抓学习，强理论。以党的路线、方针、政策、十九大报告和习近平总书记系列讲话精神为重点，科学制定学习计划，建立个人自学、先进带学、领导督学等学习制度，采取专题研究、理论攻关、讨论交流、知识竞赛等学习形式，坚持每月一讲、每月一考、每月一评，兑现落实奖惩措施，有效提高学习自觉性、主动性、积极性，不断增强学习效果，全面提升党员干部政策水平、理论素养。

　　抓教育，强思想。以党员大会、职工大会、中心组学习、主题教育、谈心谈话为契机，采取随机教育与专题教育相结合的方式，抢抓各种教育时机，全面加强党员干部思想政治教育，引导党员干部讲政治、懂规矩、守纪律、知敬畏，进一步增强对党的认识，不断强化“四个意识”、坚定“四个自信”，坚持“四个自觉”、做到“四个服从”，努力厚植党员干部思想根基。

　　抓制度，强管理。以落实党组织基本制度为抓手，着力强化党员干部管理，规范“三会一课”制度，严格落实“五个定期”要求，即：定期汇报思想、定期参加学习、定期开展主题党日活动、定期参加民主评议、定期缴纳党费，切实用制度管住、管好党员，不断提升党员管理和党建工作规范化水平，增强支部自身建设能力。

　　抓纪律，强风气。以保持党员干部清正廉洁为根本目标，把党纪国法挺在前面，全面加强条例、准则、规定和新党章学习，严格执行中央八项规定和省、市、区委关于党风廉政建设的决策指示，严肃党内政治纪律、组织纪律、生活纪律，严厉查处违规违纪问题，切实从思想上筑牢防线，从制度上扎紧“笼子”，从行动上肃清“毒瘤”，全力维护全局上下良好政治生态，保持党员干部清清白白、干干净净的良好形象。

　　抓创新，强活力。以“党建+”模式为核心，深入推进党建机制创新，运用“党建+社会救助”“党建+福利慈善”“党建+脱贫攻坚”“党建+基层治理”等模式，推动党建工作与业务工作“双落实”，使其有效融合、协调推进、共同发展。以城乡党建结对共建为依托，全面推进党建载体创新，积极实施组织联建、党员联管、活动联办、人才联育、资源联用、产业联促、治理联抓，把党建工作持续引向深入，不断扩大覆盖面、提高牵引力、增强凝聚力、激发创造力。