一是落实主体责任，把好廉政关口。将党风廉政建设融入日常工作之中，实行一月一督查、季度一考评、半年一总结的三个一督查考核机制、重点对社区(村)党委、总支、支部贯彻落实中央和上级党组织决定决议，落实党风廉政建设主体责任的执行情况和党员干部带头履行廉洁自律情况进行督导检查，以确保树立风清气正的优良环境。

　　二是严格廉政承诺，筑牢思想防线。要求全体党员干部认真学习贯彻《党章》，“两准则四条例”和中央八项规定，下发了《西城街道落实党风廉政建设责任制考核方案》，将考核结果作为业绩评定、奖励惩处、选拔任用重要依据和评选先进的基本条件，严格责任追究，确保“一岗双责”。并与机关干部、各社区(村)党委、总支、支部签订了廉洁履职承诺书，筑牢勤政廉洁思想防线。

　　三是强化“三务”管理，逗硬责任追究。修订了《西城街道“三务”公开实施办法》，切实把党务公开、政务公开和财务公开纳入党风廉政建设目标管理的主要内容、实行政务一事一监督，财务管理一件一督查，为营造良好的党风、政风、融洽党群关系打下坚实的基础。